Menu
Romein Broeksteeg - belastingadviesbureau voor artsen en vrije beroepen
belastingadviesbureau voor artsen en vrije beroepen
  • HOME
  • CONTACT
  • INLOGGEN
  • OVER ONS
  • ONZE MENSEN
  • ONZE DIENSTEN
  • NIEUWS
  • VOOR WIE
  • LOONADMINISTRATIE
Close Menu
30/03/2021

DGA ten minste minimumloon?

9hsfzbwb-dga-tenminste-minimumloon

Een BV start een onderneming in de zoetwarenbranche. Het resultaat is en blijft waarschijnlijk marginaal. In de eerste maanden is het verlies ongeveer gelijk aan het salaris van de directeur-grootaandeelhouder (DGA).  Daarom vraagt hij aan de Belastingdienst om zijn arbeidsbeloning voor het komende jaar op nihil te mogen stellen. Dat mag niet. Het zou ten minste gelijk moeten zijn aan het minimum loon. De rechter komt eraan te pas.

Gebruikelijk loonregeling
Volgens de wet geniet een DGA voor zijn werkzaamheden in de BV een gebruikelijk loon. Dat loon wordt op € 47.000 (bedrag 2021) per jaar gesteld, tenzij aannemelijk is dat voor soortgelijke dienstbetrekkingen waarbij een eigen BV geen rol speelt, in het economische verkeer een lager loon gebruikelijk is. De BV heeft hiervan de bewijslast.

Standpunt Belastingdienst
Het gebruikelijk loon moet in dit geval minimaal op € 21.835 (bedrag 2021) worden gesteld. Er is namelijk een arbeidsovereenkomst dan wel een civielrechtelijke dienstbetrekking met de DGA. Daarom is de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML) van toepassing. Het loon kan niet lager worden vastgesteld dan het wettelijk minimumloon.

Oordeel rechter
Een lager loon dan het wettelijke gebruikelijk loon is acceptabel als de BV aannemelijk maakt dat de continuïteit van de vennootschap in gevaar komt bij het uitbetalen van dat gebruikelijk loon. Uit de aangifte vennootschapsbelasting blijkt dat de BV niet over de financiële middelen beschikt om het gebruikelijk loon uit te betalen. Daarom mag het loon voor het komende jaar naar nihil worden bijgesteld.

Dat dit bedrag lager is dan het minimumloon maakt het oordeel niet anders. Het vasthouden door de Belastingdienst aan het minimumloon als ondergrens voor het gebruikelijk loon doet in dit geval geen recht aan de realiteit. De Wet Minimumloon is niet voor deze situatie geschreven. De Belastingdienst moet de proceskosten van de DGA betalen.

Tip: Als u in 2021 meer dan 30% omzetverlies hebt ten opzichte van 2019, mag u, onder voorwaarden, zonder verder bewijs of overleg met de Belastingdienst uw gebruikelijk loon verlagen naar evenredigheid van uw omzetverlies.

 

Related Posts

3abq58wl-vrijstelling-overdrachtsbelasting-starters

Nieuws

Vrijstelling overdrachtsbelasting starters

q4s8sdbx-bv-ontslaat-echtgenote-dga

Nieuws

BV ontslaat echtgenote DGA

hanytd7c-ondernemers-met-gezamenlijke-bv

Nieuws

Ondernemers met gezamenlijke BV

Recente nieuwsberichten

  • Vrijstelling overdrachtsbelasting starters
  • BV ontslaat echtgenote DGA
  • Ondernemers met gezamenlijke BV
  • DGA ten minste minimumloon?
  • Lening aan DGA is afkoop pensioen
  • Vaste reiskostenvergoeding tot 1 juli 2021
  • Nieuwe BTW-regels: registratie vanaf 1 april 2021
  • Verraad door lid managementteam?
  • Corona update fiscaal
  • SLIM subsidie aanvragen

CONTACT

Romein Broeksteeg

De Molen 83
3995 AW Houten

T 030 634 70 70
F 030 634 70 50

info@romeinbroeksteeg.nl

KVK: NL807344862B01 BTW: 30152755

Geïnteresseerd

U kunt ons altijd bellen of mailen voor een gratis en vrijblijvende afspraak.

PRIVACY EN VOORWAARDEN

  • Privacyverklaring
  • Verwerkersovereenkomst
  • Algemene Voorwaarden

BLIJF UP TO DATE

Bekijk het laatste nieuws en blijf zo altijd op de hoogte van de laatste fiscale ontwikkelingen.

MENU

  • ONZE MENSEN
  • ONZE DIENSTEN
  • VOOR WIE
  • NIEUWS
  • VACATURES
  • CONTACT
  • PRIVACY

register-belasting-adviseurs
copyright © 2015 Romein Broeksteeg | All rights reserved | ALGEMENE VOORWAARDEN 25 mei 2018
ontwerp website: KARIN JANSSEN DESIGN | bouw website: STUDIO WEBAPP